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北京事业单位招聘汇总:密云县食品药品监督员招聘公告

日期:2020-05-09 08:29:25

  事业单位:根据工作需要,现面向社会公开招聘食品药品安全监察员,有关事宜通知如下:

  一、招聘岗位、人数及工作性质

  (一)岗位:北京市密云县食品药品监督管理局食品药品安全监察员。

  (二)人数:60人。

  (三)工作性质:聘用后分配到所属20个镇街食药监所,、抽检和行政许可等工作。

  二、招聘条件

  (一)拥护党的路线、方针、政策、遵守国家法律、法规,,无违法犯罪记录;(二)有较强的组织纪律观念和良好的职业道德,有较强的事业心和责任感,作风正派,服从组织安排;(三)具有密云县城镇居民户口,年龄在35周岁以下(1979年4月1日以后出生);(四)大专及以上文化程度,专业不限;

  (五)符合岗位所需的身体条件;

  (六)具有食品药品相关专业学历或持有汽车驾驶证者,同等条件下优先聘用;三、招聘程序

  (一)发布公告

  即日起在密云县人力资源和社会保障局网发布公告。

  (二)报名方式及时间

  网上报名,报名时间为2014年4月23日9时至4月25日16时,登陆密云县人力资源和社会保障局网(ldj.bjmy.gov.cn),进入“人事考试”栏目内事业单位招聘报名,填写报名信息,并随时关注报名审核状况。如审核未通过,请及时修改更正信息。

  (三)考试

  1.考试方式

  采取笔试和面试相结合方式,笔试和面试成绩各占50%比例,合成综合成绩。按笔试成绩由高到低顺序,按照1:2比例确定进入现场资格审核人员和面试人员。

  2.笔试科目为《公共基本能力测验》,满分100分。

  《公共基本能力测验》,2014年5月10日上午9时至11时;2014年5月7日登陆密云县人力资源和社会保障局网站打印准考证。

  考试地点及要求见准考证。

  4.公布笔试成绩

  笔试成绩在密云县人力资源和社会保障局网上公布,同时公布进入现场资格审核人员名单、时间、地点及相关要求。

  5.现场资格审核

  按照公告的招聘条件进行审核,如有未通过资格审核者,按照笔试成绩由高到低顺序依次递补。

  6.面试

  资格合格者进入面试,面试采取结构化方式进行。考官组设5-7人,核分组和保障组各设2人;面试现场进行全程录像。

  (四)综合成绩公布

  面试结束3日内在密云县人力资源和社会保障局网(ldj.bjmy.gov.cn)公布综合成绩和体检人员名单。如考生面试成绩低于60分,则不予录取。

  (五)体检和考察

  招聘人员体检标准参照食品药品从业人员体检标准进行,如需复查只能一次。体检时间、地点另行通知。如有体检不合格者,按照综合成绩由高到低递补。

  考察由用人单位组织,采取查阅本人档案、约见本人谈话或到其所在单位调查、座谈等方式进行。

  (六)人员聘用及工资待遇标准

  按照平等自愿原则,依法与北京市全诚劳动服务中心签订劳动合同,办理缴纳社会保险等相关手续。首次签订2年期合同,试用期3个月。。试用期满经考核合格的正式聘用,不合格的取消聘用资格。

  工资待遇标准为:工作年度北京市最低工资标准,另加每月人均600元绩效奖金,根据考核等次按不同档位发放,考核不合格的无绩效奖。

  四、纪检监督

  聘请纪检监察人员负责对招聘工作进行全过程监督。

  五、领导小组职责及成员

  (一)领导小组职责

  2.负责招聘工作各环节信息的公开发布。

  3.负责新情况新问题的研究讨论和决定。

  4.负责公开招聘政策、法规的统一解释。

  5.负责公开招聘过程中疑难问题的答复。

  6.负责公开招聘工作全过程的监督检查。

  在公开招聘过程中,如遇现有政策中没有明确规定的疑难问题,由招聘领导成员小组会议统一研究决定并答复。

  (二)领导小组成员

  组长:

  王宇(密云县人力资源和社会保障局局长)

  李春玉(北京市密云县食品药品监督管理局党组书记)相远方(北京市密云县食品药品监督管理局局长)副组长:

  郭天霞(密云县人力资源和社会保障局副局长)刘立群(北京市密云县食品药品监督管理局纪检组长)成员:

  赵海波(密云县人力资源和社会保障局人事考试中心主任)王龙强(北京市密云县食品药品监督管理局人事科科长)单秀文(北京市密云县食品药品监督管理局人事科主任科员)张扬(密云县人力资源和社会保障局人事考试中心科员)联系人:赵海波张扬